学历：大专

（一）岗位职责：

负责设备及附属设备等的保养及异常修理。

（二）岗位要求：

电气维修。

学历：大专

（一）岗位职责：

1.负责摩托车零部件的到货检查工作和内作部品的检查工作；                               

2.负责生产现场不良和市场不良的调查分析；                     

3.负责不良部品厂家的改善工作；                            

4.负责新车型零部件的检查工作。

（二）岗位要求：

1.机械、电器类专业，熟悉图纸和基本测量工具的使用；

2.从事过摩托车等制造业相关检查工作，熟悉摩托车结构的优先；

3.可以参与夜班倒班；

4.具备与相关部门的基本沟通能力。

学历：大专

（一）岗位职责：

1. 对市场反馈的电器问题进行再现实验，分析并提出对策；

2. 对市场反馈的电器部品问题点各部门的对应进度进行监督；

3.市场反馈问题点对配套厂家进行改善指导；

4. 接受服务部的市场反馈处理票，对策完成后对处理票进行管理；

5.出口市场反馈问题调查、再现试验、故障判定、责任部门划分及联络、对策回收等。

（二）岗位要求：

1.机电、机械、电器类相关专业，能读懂图纸；

2.熟练应用办公软件。

学历：大专

（一）岗位职责：

1.分期落实所辖区域配件年度销售计划；

2.为市场各方提供产品技术、维修培训支持，对应品质调查与产品维修问题；

3.制定并实施开发、建设维修网点计划等工作。

（二）岗位要求：

1.熟悉机械结构与工作原理、熟悉材料等知识；又具备营销、财务知识者优先；

2.具备一定沟通能力、熟练使用办公软件等基本技能；

3.能够适应外地出差工作的安排。

学历：本科

（一） 岗位职责

1.组织或者拟定安全生产相关体系的建立，并负责运行、维护；

2.组织或者拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案；

3.组织或者拟定本单位安全教育生产培训，记录安全教育生产培训情况；

4.落实本单位重大危险源（含危化危爆品）的安全管理措施。

5.组织或者本单位应急救援演练；

6.检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议；

7.制止和纠正违规指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为；

8.落实本单位安全生产整改措施；

9.提供安全生产相关的专业技术指导；

10.公司安全生产事故的调查、统计、处理与奖惩工作；

11.公司安全生产的日常监督管理工作；

12.完成公司上级安排的其他工作。

（二） 岗位要求

1.全日制本科及以上学历；

2.具有5年及以上制造行业（企业规模300人以上）安全生产管理工作经验；

3.注册安全工程师（中级及以上）；

4.年龄35岁以下，条件优越者可适当放宽。

学历：本科

（一）岗位职责：

1.负责制定相关的制造品质管理文件，协助车间建立、健全品保体系，保证车间ISO9001及3C中相关规定的符合性；

2.负责对车间作业指导文件的有效执行进行监督；

3.负责对主要技术问题、新产品准备等的问题的有效改善确认。

（二）岗位要求：

1.机械类相关专业，能熟练使用制图软件和办公软件。

学历：本科

（一）岗位职责：

1. 负责物流仓库相关技术工作，保证生产的顺利进行；

2. 协助课长管理课内工作，提高工作效率，降低生产成本；

3. 对课内的安全、品质、体系运行等进行管理、控制，保证以上运行达到标准和要求。

（二）岗位要求：

1.本科及以上学历；

2.应届或有工作经验，物流及相关专业大学生；

3.熟悉物流、仓库管理相关知识；

4.具有一定沟通能力、计划与执行能力、客户服务能力，熟练使用办公软件。

学历：本科

（一）岗位职责：

1.根据产品成本、性能等选择合适的供方；

2.根据定价原则进行部品价格交涉；

3.跟进订购计划，协助控制调达货物进度，保障按时到货；

4.负责相关合同签定、发票结转、货款支付等采购事务的管理；

5.采取多种措施进行成本降低活动；

6.对供方进行日常管理及定期评价管理。

（二）岗位要求：

1.具有一定机械专业知识；

2.具有较好的沟通能力。

学历：本科

（一）岗位职责：

1.制定技改投资计划，并推进实施;

2.对生产及检测设备、模具等固定资产进行综合管理，建立点检、维护、精度调整、保持制度;

3.设备异常修理; 工装夹具自制及委外的管理;实施节能降耗；

4.为公司经营目标提供设备技术方面(包括设备、模具、备件的管理及维修、维护体系的实施完善)的保障；

5.确保生产目标的完成。

（二）岗位要求：

1.本科学历；机械或自动化相关专业；

2.3年以上工作经验、2年以上相关岗位经验。

学历：本科

(一)岗位职责:

担当内作车架、油箱等部品的开发准备工作，生产工艺的制定以及改进，相关设备的导入，以提高公司的工艺水平，提高产品质量，降低生产成本等。

(二)岗位要求:

1.具备较强的读图、制图能力和一定的焊接、机械相关专业知识；                            

2.能熟练应用办公软件、CAD软件以及一定的三维制图能力；         

3.具有较强的沟通协调能力。

学历：本科

（一）岗位职责：

1.负责采购部品成本核算审核，参与新产品定价过程及审核；

2.协助开展公司内部控制管理工作；

3.协助开展公司风险审计工作管理；

4.负责公司技改项目、维修项目、零星工程、基建工程项目审计，工程量现场监督；

5.根据要求，开展专项审计工作；

6.完成上级交办的其它工作。

（二）岗位要求：

1.熟悉财务管理、管理会计相关制度，或掌握建设工程造价管理相关法规；

2.熟练使用相关办公软件、财务软件，具备较强文字功底及写作能力；

3.爱岗敬业，具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

4.有3年以上审计相关工作经验者优先。

 学历：本科

（一）岗位职责：

1.汇总各部门人力资源需求计划，提出满足业务需求的人员应对计划并经批准后推进实施；                  

2.负责公司人力资源信息化系统的推进实施；                  

3.负责人力资源信息化系统的数据维护工作；

4.负责公司正式员工招聘及内部管理工作；                         

5.负责人力资源报表分析等相关工作；

6.完成上级交办的其它工作。。

（二）岗位要求：

1.熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

2.具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；熟练使用相关办公软件；                    

3.善于学习，能及时了解人力资源方面法规、政策变动及社会薪酬水平变化并活用到工作中。

4.有人力资源erp工作经验的优先。